词典

顶尖的意思

dǐng jiān

顶尖

拼音dǐng jiān

1.顶尖常用意思: 顶心。

词性名词
近义词
例词棉花顶尖

2.顶尖常用意思: 物体顶部的尖端部分。

词性名词
近义词

例句 1.那个孩子放风筝的线,一不小心缠结在塔的顶尖。

3.顶尖常用意思: 水平、能力最高的。

词性形容词
近义词 杰出 , 顶级 , 一流
反义词 落后 , 落伍 , 后进
例词顶尖高手
例词顶尖科技

例句 1.经过十余年的行业深耕,他已经成为业内顶尖人物。

顶尖引证解释

1. 最高;拔尖;尖端。多以形容地位、水平等。

1. 你还去求那顶尖的大财主,我们有甚力量扶持得你起? 《醒世恒言·杜子春三入长安》
2. 老妈妈子说:“要三十两银子哩。”童奶奶道:“你说的就是那顶尖全灶的价了。” 《醒世姻缘传》第五五回
3. 明年新辟的专栏有阿城和陈村联袂主持的专栏,将在中西文化的大背景上,与世界顶尖的科学家、艺术家对话。 《人民日报》2000.12.8
4. 如今,凸显丝绸之路沿线各个国家音乐精髓的“丝绸之路”,已成为世界音乐的顶尖品牌。 《解放日报》2007.9.13


顶尖是什么意思

“顶尖”一词主要有以下几种含义:

  1. 物理上的最高部分:指物体的最顶端或最尖端部分,例如“棉花的顶尖”或“镀金塔的顶尖”。

  2. 达到最高水平:用来形容在某一领域或行业中处于最高层次、最具权威性和影响力的人或事物。例如,顶尖大学、顶尖人物、顶尖技术等。

  3. 卓越和优秀:表示某人或物在品质、能力或成就上达到最高水平,是最优秀、最杰出的。

  4. 比喻意义:常用于比喻指出的人或事物,如顶尖高手、顶尖品牌等。

“顶尖”可以指具体的物理位置(如物体的最顶),也可以形容达到最高水平的状态或人物,具有广泛的应用场景和丰富的含义。

根据提供的信息,无法全面回答“顶尖大学的评价标准是什么”这一问题。然而,可以从多个角度总结一些顶尖大学的评价标准:

  1. 学术能力和综合素质
  2. 世界顶尖大学在招生时主要衡量学生的学术能力和综合素质。例如,常春藤大学采用Academic Index,根据SAT I/SAT II/GPA和班级排名来评价学生。哈佛大学看重成长潜力、兴趣活动、性格个性及对学校的贡献;剑桥大学则重视独立思考、批判性思维、开放态度、自律、自我驱动等性格特质。

  3. QS世界大学排名指标体系

  4. QS世界大学排名的评价标准包括学术声誉、研究质量、教学质量、基础设施质量和国际化等五个方面。学术声誉反映了学校在学术的口碑,研究质量衡量学校的研究能力,教学质量反映教学水平,基础设施质量衡量服务水平,国际化则反映学校在国际学术界的影响力。

  5. Niche美国高中排名

  6. Niche网站的美国高中排名中,顶尖大学录取指数占比最大,高达32.6%,反映了学校毕业生在申请顶尖大学时的竞争力。此外,毕业生进入4年制大学的比例也占到21.2%,直接体现了学校教育质量和学生的学术水平。

  7. 科技创新和人才培养

  8. 世界一流大学是创新型经济增长的重要引擎,科技创新是评估的关键标准。评估中要考察否聚焦科技前沿和关键领域重点推进了基础理论研究,包括承接国家重大科技任务,深化产学合作,推动高校基础性、原创性研究与企业应用性开发的对接等。

  9. 中国顶尖大学的评价标准

  10. 中国顶尖大学的评价标准包括分数线、就业情况、高校实力和国家定位四方面。

  11. 福布斯美国顶尖大学排名

  12. 福布斯的排名更看重大学的商业价值及性价比,具的评价标准包括校友薪酬(20%),即校友入学以及毕业后6年、10年的收入中位数。

  13. HR对留学院校的认可度

  14. HR对国外大学的认可度分级标准分为神校、顶尖名校、超级名校、名校、留学院校和留学生上的学校六个等级。神校包括哈佛、耶鲁、麻省理工、剑桥等顶尖学府;顶尖名校如哥大、伯克利、LSE等。

综上所述,顶尖大学的评价标准涉及多个方面,包括学术能力、综合素质、研究质量、教学质量、基础设施质量、国际化、科技创新、人才培养、就业情况、校友薪酬等。

在不同行业,如何定义和识别顶尖人物或技术?

在不同行业中,定义和识别顶尖人物或技术的方法各有不同,但通常都涉及以下几个关键方:

  1. 专业素养和技能
  2. 游戏行业:顶尖人才通常在特定技能、战斗能力、战术思维或创造力方面表出色,能够显著影响游戏结果和进程。
  3. 通用行业:顶尖人才需要具备强大的专业知识和技能,掌握行业前沿技术与知识。
  4. 技术领域:顶级技术专家不仅在技术领域有深入的理论和实践经验,还具备创新能力和学习新技术的能力。

  5. 创新能力

  6. 游戏行业:顶尖人才需要具备卓越的技能、深厚的知识、策略思维和团队协作能力。
  7. 通用行业:顶尖人才需要具备创新精神,能够行业带来新思路与方法。
  8. 技术领域:顶级技术专家需要具备创新思维和解决问题的能力,能提出新的想法和解决方案。

  9. 实践经验和领导力

  10. 游戏行业:顶尖人才需要具备丰富的实战经验,能够迅速应对复杂问题,确保项目顺利进行。
  11. 通用行业:顶尖人才需要具备丰富的实践经验,能够解决复杂的问题并提出创新的解决方案。
  12. 技术领域:顶级技术专家需要具备领导力,指导和激励团队,实现技术突破。

  13. 影响力和认可度

  14. 游戏行业:顶尖人才不仅能够改变比赛走向,还能提升团队士气和游戏体验,促进游戏发展。
  15. 通用行业:顶人才需要在专业领域内有很高的造诣,并拥有丰富的经验和能力,能够对组织或社会做出重大贡献。
  16. 技术领域:顶级技术专家需要受同行尊敬,拥有成的强大记录,持续学习,具有出色的沟通和协作能力。

  17. 评估标准和方法

  18. 游戏行业识别顶尖人才的方法包括观察表现、数据分析和社区反馈。
  19. 通用行业:雇主应明确岗位期望、使用数据、识别软技能、内部招聘、利用信任推荐,并遵循最佳实践。
  20. 技术领域:识别顶级技术专家的通用提示包括对特定领域有深入的了解,拥有成功的强记录,受同行尊敬,持续学习的心态,出色的沟通和协作能力,以及能够解决复杂的问题。

  21. 行业特定标准

  22. 机械行业:行业顶尖意味着在特定领域内达到卓越水平,需要考虑个人视野、所在组织在行业内的位置以及行业竞争形式。
  23. 学术领域:顶尖人才是指其成就进入全球同行业前1%,杰出人才是指其成就进入全球同行业前1%~5%,优秀人才是指其成就进入全球同行前5%~10%。

“顶尖”一词在历史上的演变过程是怎样的?

根据提供的信息,无法全面回答“顶尖”一词在历史上的演变过程。虽然有几篇文章提到了“顶尖”一词的含义和应用,但这些文章主要集中在现代语境下对“顶尖”一词的解释和使用,并有详细描述其历史演变过程。

例如, 和 提到了“顶尖”一词在不同领域的应用,强调了其代表卓越、最高或最优秀状态的含义。 和 则探讨了“顶尖”的近义词及其含义,但同样没有涉及其历史演变。 提供了“顶尖”一词的基本释义,但也没有提到其历史背景。

因此,根据提供的信息,无法回答“顶尖”一词在历史上的演变过程。

如何衡量一个品牌是否达到“顶尖”水平?

根据提供的信息,无法全面回答如何衡量一个品牌是否达到“顶尖”平的问题。虽然有多个证据提到了一些衡量标准和特征,但这些标准和特征在不同领域和背景下有所不同,且缺乏一个统一的、全面的评估体系。

  1. 信誉品牌与顶级品牌的区别
  2. 顶级品牌颠覆了信誉品牌的传统概念,为信誉品牌设定新的准,并引领未来的心灵、思维和营销模式。顶级品牌的自我定位远超其他品牌,同时也改变了消费者和思维模式。创建顶级品牌需要持高标准价值观,而不是高定价;需要了解消费者的心态,而不是消费者的钱包。

  3. 手表行业的顶级品牌标准

  4. 瑞士高级制表基金会(FIHH)指出,顶级手表品牌需要具备研发、生产与工艺专业技术,风格、设计与艺术专业技术,历史与传统特质,分销与售后服务,收藏家与鉴赏家,品牌形象与宣传,以及培训等七个评估标准。其中,创新能力和工艺性是两个关键条件。

  5. 运动鞋行业的顶级品牌标准

  6. 一线品牌的定义基于品牌的历史、市场份额、产品创新、技术创新、品牌忠诚度以在高端市场的影响力。强大的全球销售网络、广告营销策略和品牌形象塑造也是衡量一线品牌的重要因素。

  7. 世界一流企业的标准

  8. 世界一流企业不仅在业务规模、市场份额、创新能力等方面达到行业顶尖水平,还在管理体系、社会责任、可持续发展等面体现出领先地位。世界一流品牌通常在全球范围内具有卓越知名度、客户忠诚度和市场影响力。

  9. 高端品牌的五个标准

  10. 高端品牌的标准包括高价格定位、高品质的产品和服务、高价值的感知、高身分的象征和高信任的声誉。

  11. 手表行业的个人定义

  12. 个人对于顶级品牌的定义包括成立得够早、延续得够好、历史精品够。这三个条件缺一不可。

  13. LEC打分法分级标准

  14. LEC将奢侈牌划分为不同的等级,通常分为五个等级:传奇(Legend)、卓越(Excellence)等。传奇级品牌具有卓越的品牌形象和历史,产品质量和创新技术到行业顶尖水平,并且在客户体验和可持续发展方面表现优秀。

  15. 品牌思维与新型品牌模式

  16. 《品牌思维》一书探讨了互联网时代下品牌文化的新型模式,提出了顶级品牌的特征和与众不同的地方。

  17. 品牌成功标准

  18. 品牌价值的评估不仅是数字游戏,更是对品牌综合实力的深刻洞察。世界顶级品牌的共性特征包括卓越的品牌形象和历史,产质量和创新技术达到行业顶尖水平,并且在客户体验和可持续发展方面表现优秀。

虽然我搜索到的资料提供了多个角度的衡量标准,但没有一个统一的、全面的评估体系。

“顶尖”在不同文化中的含义有何差异?

根据提供的信息,无法全面回答“顶尖”在不同文化中的含义有何差异的问题。虽然有几篇文章提到了“顶尖”一词的含义应用,但这些文章主要集中在中文语境下,没有涉及不同文化之间的具体差异。

然而,可以从我搜索到的资料中提取一些相关信息:

  1. 中文语境下的“顶尖”
  2. “顶尖”通常表示达到最高水平或最优秀的状态,如顶级品牌、顶级餐厅顶级球员。
  3. 在面相学中,“头顶尖”被认为是上等相貌,象征着领导力、聪明才智和灵活敏捷的特质。

  4. 英文语境下的“top”

  5. “Top”在英文中也有类似的含义,表示位于最高位置或顶端的事物。
  6. 在全球化背景下,“顶尖人才”涉及人力资源与教育,需理解不同文化中的“顶尖”内涵。

  7. 文化差异的影响

  8. 文化差异可能会影响对“顶尖”一词的理解和应用。例如,在足球领域,亚洲球员在五大联赛中成为尖球星的难度较大,主要是由于文化差异和市场因素。
  9. 在新加坡,英式和美式国际学校在教学方法、课程设置和文化背景上在差异,这也反映了不同文化对教育质量的评价标准。